电网是要求小组全体成员，在规定时间内，穿越面前的一张大网，在此过程中，全体队员身体的任何部位及衣服不得触网。这就考研我们团队遇到有限的资源时能否在最短时间内集思广益，统筹规划，合理分配并且能有组织的执行。
     游戏开始时大家都积极想方法，有人自己找好网洞要求自己先过去，但是大家的阻止，因为得为后面的人考虑，有人要求先过不好过的，把大的好过的留到最后给大块头的......经过一番讨论后决定，决定过去两个强壮的协助后面的队员，陆续过去五六个人后，情况比之前更混乱了，大家开始担心没有洞了，这时已经有三个洞封死了。在最后的关头，在混乱中游戏结束了。我们组没能完成任务，大家都笑不起来。
     分享时教练指出我们没有领导力，不能冷静，没有秩序。活动的目的不在于成败，在于体验，在于总结，在于把收获运用到在日常工作生活中。现在社会有很多事靠个人的力量根本无法完成，必须依靠团队协同配合，取长补短。一个团队成立时，一定要建立强有力的组织指挥体系，进行合理的分工和协作，才能保证团队工作有序的开展。