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   629日,科宇正式启动CRM项目,公司成立了CRM项目领导小组,将启动分为三个重要部分:建立详细完整的客户档案、完善产品方案、打通所有流程。

   经过1个月的不懈努力,科宇正式与北京强比科技有限公司正式签订“企业维生素CRM合作协议,这标志着科宇在信息化建设方面又迈出一步,企业的生产经营管理将更加规范、快捷、高效。

   公司利用这次CRM项目建设的契机,积极打造更高效的管理流程,打通采购流程、出入库流程、回款记录及统计流程、发票开具与记录流程、费用报销流程和毛利率统计流程。

[2014-12-31]
  7月1日,山东科宇水处理有限公司为广大员工发放防暑降温补贴,并妥善安排各项防暑降温工作。  近日来,淄博连续出现高温天气,给正常的生产生活带来一定的影响。为确保每位职工身体健康、工作秩序稳定,公司领导高度重视,细心周到地安排防暑降温工作。首先各班组开展夏季高温防暑、降温、保健等常识的学习,提高高温一线职工的防暑意识。其次加强职工食堂管理,搞好饮食卫生,严防夏季肠胃疾病。同时为每个班组配制医疗药箱,配备风油精、藿香正气液等防暑药品。最后,为科宇全体员工发放防暑降温补贴,共发放6月到9月,共4个月的费用,并且对高温一线职工发放双倍补贴 山东科宇水处理有限公司坚持以人为本,确保职工在劳动生产过程中的安全和身体健康,保障企业生产经营活动的正常进行。
[2014-12-31]

 
  为了认真落实“安全生产月”活动要求,真正提高全员应对突发事故的组织指挥,快速响应及处置能力,2013年6月25日上午,山东科宇水处理公司在生产厂区开展了应急救援演练活动。
此次演练,公司总经理陈木玲任总指挥,副总经理赵玉泉任副总指挥,公司全体员工参演。
  随着总指挥一声令下,演练活动正式拉开帷幕。本次演练,公司安环科分别模拟不同的火灾现场、物料泄漏现场,安排全员参演操作各类应急救援器材,如灭火器、消防栓、空气呼吸器、防护服等。各部门人员严格按照演练计划和演练方案各司其职又相互配合,整个演练过程紧张有序。
  演练结束后,总指挥对本次演练进行点评,他指出:本次演练,全员严肃认真,演练操作紧凑,对今后提高应急救援、有效防范事故、减少事故损失、增强事故现场实战能力具有重要意义。
[2014-12-31]
     201365日上午,山东科宇水处理有限公司总经理陈木玲在会议室召开了紧急安全专项会议,公司领导及各部门主任、安全管理人员等参加了会议。
会议认真学习东北“三把火”事故案例,参会人员深刻思考并重点讨论了作为科宇人在今后的安全工作中应该如何做?
    总经理对火灾防范工作特别重视,对安全管理人员、各部门主管提出要求:安全管理模式要逐步从形式安全跨越到实质安全,做好各项安全监管和防范措施,提前消除安全隐患!
    最后陈总针对公司安全工作特别指出:
    1.技术人员外出服务时,要先注意安全通道及紧急逃生方案;
    2.各部门开展安全隐患自查,及时排查到位,并适时召开专题会议;
    3.《安全协议》《临时用电协议》内容要严肃详细,进一步细化;
    4.加强临时用电、临时动火方面的监管工作;
    5.加强外来施工队伍的监管。
    为认真落实专题会议精神,安环科对下一步的重点工作进行了部署。将加大安全管理力度,组织综合应急救援演练;同时安排安全作业本;保持事故应急通道畅通,并保证人员熟悉应急通道,增强员工应急逃生能力。
[2014-12-31]

随着科宇硬实力的不断壮大发展,科宇的软实力也在不断完善,公司企业文化“上善若水,好善者昌”-“善待员工”得到了充分的体现。2013年5月18号早上5:30,科宇36名员工坐上了驶向威海大乳山的客车,开始为期两天的初夏海滩之旅。

18号中午,雨,36人的团队到达大乳山风景区。雨中的乳山别有一番滋味,”经翠环屏,渔歌相伴,堪称海世泽国,世外桃源” 。我们坐着小火车,淋着如烟似雾的微雨,赏析着“母爱温情”的大乳山,感受着母爱的神圣、伟大。这次的乳山之行给大家留下了深刻的印象,它让大家领会到了大自然的神韵,让大家体会到了工作之外的那份感动,更让大家体会到科宇是个温暖的大家庭。

雨后的大海更让人着迷,19日一大早,好些人赶在太阳出来前就起床,争着看海上日出。湛蓝色的天空与深蓝色的海连接成一片,灿烂的阳光为沙滩穿上金装,朵朵浪花调皮的拍打着海滩,大家兴奋地纷纷拍影留念。来到威海,当然不能不去幸福门走一走,威海幸福门是威海现代化的城市形象的标志,是千公里幸福海岸线的起点。我们祝福科宇的全体员工在这里开启幸福之门,踏上幸福岸线,沐浴在幸福的海洋里。在万福图上踩踩,希望给大家带来幸福。

下午乘着车回公司,初夏海滩之旅结束了。在美美的旅行后,大家又要筹备着新一轮的工作。科宇家人会以更积极、更热情态度的投入到工作中,为科宇添砖加瓦,因为我们有一个共同的家-山东科宇水处理有限公司。

[2014-12-31]

     祝贺山东科宇水处理有限公司工程师的《反渗透膜离线清洗影响因素》文章的在水处理专业杂志《工业水处理》中发表。

     王磊,王峰,胡志强,董敏华对反渗透膜离线清洗的影响因素如温度、PH、清洗时间等做了充分的实验,而且取得了合适的清洗条件,这为公司反渗透清洗技术方面提供了先进的技术支持。

     我们公司会为客户提供更优质,更专业的服务。相信科学技术,相信科宇专业从事水处理。节水减排,我们共同努力。

 

     阅读《反渗透膜离线清洗影响因素》请点击 http://www.iwt.cn/CN/abstract/abstract12259.shtml

[2014-12-31]

贺科宇水处理荣升巴斯夫反渗透膜阻垢剂代理商

 

巴斯夫股份公司(BASF SE),是一家德国的化学公司,也是世界最大的化工康采恩公司总部位于莱茵河畔的路德维希港

巴斯夫集团在欧洲、亚洲、南北美洲的41国家拥有超过160家全资子公司或者合资公司。拥有200多家一体化工厂,生产出超过8000多种高附加值产品,它是世界上工厂面积最大的一体化化学品生产基地。

巴斯夫拥有8900多名研究人员、全球最大的研发生产基地、先进的研发资源,与全球多所大学开展广范合作,在阻垢和消泡领域拥有专业经验,是全球最大的阻垢剂和消泡剂生产基地。

          科宇水处理代理巴斯夫反渗透膜阻垢剂产品的主要优点

                        出色的阻垢性能

                        兼容大部分膜

                        环境影响小(无磷或低磷)

                        RO海水淡化厂清洁间隔更长

                        生产成本更低且产水量更高

                        优质产品、稳定供应、源自全球领先的化工公司巴斯夫

           山东科宇水处理有限公司一定会秉承“善待客户 善待员工 创新发展 回馈社会”的宗旨销售代理巴斯夫产品反渗透膜阻垢剂,为科宇水处理与巴斯夫的进一步合作与发展打下坚实基础。

 

 

[2014-12-31]

国以才立,政以才立,业以才兴。知人善用、任人唯贤,不断引进人才、不断更新“血液”是企业立足市场、茁壮成长、长久发展的根本。在激烈的市场竞争机制下,企业和企业之间的差距其实就是人的差距。为此,我们山东科宇水处理有限公司十分重视人才的引进与培养。2013318日至323日,公司相继安排了生产部、技术部、工程部、销售部、综合办等一系列公司主要职能部门给学员们上课,延续以往的重视人才的传统,从安全、技术、工程、产品、销售、宣传等方面全方位的展开培训,在公司总部会议室组织了为期一周的“黄埔二期”科宇培训周活动。

         为了让学员们更多的了解公司和产品知识,让学员更快更好的融入公司,讲师们用心思考,精心准备了课件,用多元化的教授方式与学员们互动式学习讨论。经过为期一周充实的培训和轻松的互动活动,学员们互相熟悉了,对公司、产品等相关知识有了初步的了解和掌握,对自己今后岗位也有了比较清楚的定位,对自己的未来也充满了期待和信心。也深刻感受到公司及领导对学员们无微不至的关心和高度重视,让学员们发出了“我以科宇为骄傲,明日科宇以我为自豪”的豪言壮语。

秉德崇道,善建天下。生机勃勃的科宇水处理通过本次充电行动,注入了新的动力和能量,为在水处理行业再登一个新台阶增添了飞翔的翅膀,相信明天的科宇会更加精彩!

[2014-12-31]

为进一步加强安全生产管理工作,杜绝各类安全事故的发生,保证科宇水处理更加健康、快速、和谐的发展,我公司于201337日召开了安全生产管理工作专题会议,公司安全员、安全总工、生产部工艺员等一席等各部门人员参加了会议。

公司安全员首先带领大家共同学习了公司各类安全生产管理机构设置、公司各项安全生产责任制、公司各项安全生产应预案相关内容;结合科宇水处理日常运营实际,分管安全生产的副总经理就防火、防损、防汛、停电、停车等应急处理做了重点讲解,就消防器材的使用、规范管理提出了自己的意见和建议。会议最后,由公司总经理做了总结性发言,针对近期的安全生产管理工作形势,指出安全生产关乎公司的健康、和谐、持续发展,各部门各岗位要认真落实安全生产主体责任制,各部门各岗位必须大力增强安全生产意识,牢固树立安全生产观念,要求各岗位认真落实本次专题会议的精神及内容。

[2014-12-31]

近年来,淄博市环保局坚持把环境整治作为解决环境问题的重要抓手,突出加强重点区域、重点行业的环境综合整治和污染治理,着力解决一些突出环境问题,保障了全市环境安全,促进了全市环境质量的不断改善,切实把环境保护作为经济社会发展的“命门”,全市加大了区域环境综合整治力度,依法严厉打击各种环境违法行为,优化发展环境,提高发展质量。

要按照市委、市政府建设生态和谐宜居城市的要求,依法加强管理,优化产业布局,大力发展循环经济,努力把临淄区建设成为区域产业特色鲜明、各项发展指标和环保工作全省领先、产业宜发展人类宜居住的经济社会发展强区。

科宇水处理要求公司全员,加强协调配合,凝聚方方面面的力量,形成综合整治工作合力,认真落实上级文件精神,积极推进化工综合整治,花大力气搞好环保综合治理工作,争取早日通过验收,并持续改进…….

[2014-12-31]
      2013年2月17日(正月初八),节后上班第一天。贺岁的鞭炮声依稀耳畔,喜庆的年味儿依然浓郁,时节的寒意依旧袭人,但透过窗外,我们如此真切地触摸到公司员工滚烫的工作热情,见证着科宇水处理加速前行的步履。无论是管理层,还是基层员工,无不蕴含着奋力争先的强烈渴望,只争朝夕的冲天干劲、时不我待的紧迫意识、激情燃烧的澎湃动力。那分明是新春的气息!
[2014-12-31]

公司全员培训

     

     任何企业和行业都离不开知识,企业的学习力就是企业的竞争力

     科宇水处理有限公司于2013年01月26日组织公司全员培训,学习了中国启智训练第一人中国十大优秀管理培训师李强老师的《职场26项修炼》,通过电教课程的学习,公司员工自己学会在工作中思考与成长增强团队责任感,增强归属感和凝聚力。通过努力让自己成为不可替代的人才!

[2014-12-31]

我公司与齐鲁增塑剂正式签约

 

   201212月,我公司与齐鲁增塑剂正式签订循环冷却水处理药剂产品供应协议,我们将以先进的专业技术和服务保障齐鲁增塑剂循环水系统长期稳定高效运行。

[2014-12-31]

搞笑一箩筐

 

1.生化战争课的老师在课堂上问士兵们:谁知道水的分子式?
当然,太简单了。一个士兵回答道。
是什么?
“H, I, J, K, L, M, N, O.”
什么,什么?老师又问道。
“H to O化学专家解释道。
 

 

 

2.不能喝水
哥哥和弟弟在一起吃西瓜,哥哥不小心吞进了一粒瓜籽。弟弟一看着了急,对哥哥说:我们老师讲过,种子浇了水就会发芽、生长。你可千万别喝水,要是喝了水,肚子里一定会长出西瓜秧来的,那该多难受呀!

 

3.水中求生的绝招

一直没学会游泳,准确地说,没学会往上浮的游泳方式。

被朋友丢进游泳池的深水区后,为了求生,我迅速下潜,从泳池底部爬到了浅水区……

 

4.刀削面的感觉

寒风瑟瑟中,我和室友走在冰冷的路上,室友的脸冻得通红。
我问他:冷不冷?
他说:冷风吹在脸上,有种刀削面的感觉。

 

5.送外婆

妈妈:叫你送外婆,你送了没?
女儿:送了。
妈妈:那为什么外婆摔倒了?
女儿:目送的。

 

6.找准对象很重要

中午老板视察自己的建筑工地时发现有个人在角落看漫画书。
老板问:“你一个月的工资多少钱?”
那人答:“一千。
老板掏出钱包数出1000元给他并大声吼道:“你这个月的工资,马上离开!”
那人高高兴兴地走后,余怒未消的老板问旁边工人:“他是哪个部门的?”
工人小声答道:“他是来送快餐的。

 

7.有饭么?

今天刚买了一件衣服,穿给老妈看看,我说:老妈,有范吗?
老妈说:饭在锅里,自己盛去。

 

 

[2014-12-31]

贺科宇销售分公司盛大开业

2012年108758分,山东科宇水处理有限公司销售分公司正式举行开业典礼,科宇总公司总经理陈木玲、副总经理冯晶、赵林、赵玉泉、各部门主任及销售分公司员工出席了销售分公司的开业典礼。

科宇销售分公司的成立又成为见证科宇公司发展的重要里程碑。我公司坚持以“质量至上、价格合理、供货及时、服务周到为宗旨,为客户提供优质的产品和完善的售后服务,欢迎国内外客商光临惠顾。

山东科宇水处理有限公司销售分公司

地址:山东淄博齐鲁国际塑化城商务公馆5-01

电话:0533-7963355

传真:0533-7963316


鸣放礼炮

分公司前台

[2018-01-16]

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